កម្មវិធីដែលត្រូវតែត្រឹមត្រូវ។
យើងសាងសង់ប្រព័ន្ធអាជីវកម្មសម្រាប់កម្ពុជា — បៀវត្ស វិក្កយបត្រ ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម — ដែលរាល់វិធានវាអនុវត្ត អាចតាមដានត្រឡប់ទៅឯកសារដើមរបស់វាបាន។
{
"instrument": "nssf.contribution",
"basis": "gross_monthly",
"employer_rate": 0.0000,
"employee_rate": 0.0000,
"ceiling_khr": 0,
"effective": "[បណ្ដោះអាសន្ន]",
"authority": "449/2017 LV/PrK"
}
តួលេខជាការជំនួសបណ្ដោះអាសន្នការបើកបៀវត្សដែលបង្កើតតួលេខជាក់ស្តែង
វិធាន ដែលបានចងក្រង។
កម្មវិធីភាគច្រើនត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យត្រឹមត្រូវប្រហែល។
បៀវត្សមិនមែនទេ។ ពន្ធក៏មិនមែនដែរ។ វិក្កយបត្រដែលដាក់ជូនអគ្គនាយកដ្ឋានពន្ធដារក៏មិនមែនដែរ។ នៅពេលដែលការខុសបន្តិចបន្តួចមានន័យថាការពិន័យ ការដាក់លិខិតឡើងវិញ ឬការត្រួតពិនិត្យ នោះ «វាដំណើរការស្ទើរតែទាំងអស់» លែងជាចម្លើយដែលអាចទទួលយកបាន — ហើយរបៀបដែលអ្នកសាងសង់ ត្រូវតែផ្លាស់ប្ដូរតាម។
កត់ត្រាតែម្ដង ប្រើគ្រប់កន្លែងដែលវាទៅដល់
អត្រាមួយ កម្រិតកំណត់មួយ ថ្ងៃផុតកំណត់មួយ — កត់ត្រាតែម្ដងពីឯកសារដើមរបស់វា រួចអានដោយអ្វីៗទាំងអស់ដែលពឹងផ្អែកលើវា។ ពេលវាផ្លាស់ប្ដូរ វាផ្លាស់ប្ដូរនៅកន្លែងតែមួយ ហើយអ្វីៗខាងក្រោមទាំងអស់ធ្វើតាម។
បានសាងសង់ និងកំពុងដំណើរការ
មិនមែនជាគំរូសាកល្បងទេ។ នីមួយៗមានអ្នកប្រើប្រាស់ជាក់ស្តែង និងមូលដ្ឋានទិន្នន័យផលិតកម្មនៅពីក្រោយ។
IustumHR
អនុលោមភាពបៀវត្សកម្ពុជា — បសស ពន្ធលើប្រាក់បៀវត្ស ការដាក់លិខិតជូនអគ្គនាយកដ្ឋានពន្ធដារ កាលវិភាគវេន និងសមតុល្យច្បាប់ឈប់សម្រាក ជាមួយអត្រាប្តូរប្រាក់របស់ធនាគារជាតិនៃកម្ពុជាទាញរាល់ថ្ងៃ។
02 — ហិរញ្ញវត្ថុIustumBill
ការវាស់ស្ទង់ និងចេញវិក្កយបត្រសម្រាប់អចលនទ្រព្យជួល — ការចុះអានកុងទ័រ ការត្រួតពិនិត្យភាពមិនប្រក្រតី ការបង្កើតជាបាច់ជាមួយអ្នកយាមវដ្តថ្លៃជួល និងការបញ្ជូនតាមអ៊ីមែល ឬតេឡេក្រាម។
03 — អចលនទ្រព្យSokhom Residence
គេហទំព័រអចលនទ្រព្យបីភាសា ជាមួយការបញ្ជូនសំណើ និងកំណត់ត្រាវត្តមានត្រឹមត្រូវសម្រាប់បុគ្គលិក។
បួនទៀត បានចេញផ្សាយ
Feast · Mission Control · កម្មវិធីតាមដានការហាត់ប្រាណ · ឧបករណ៍ផ្ទៃក្នុង។ វិសាលភាពមានសារៈសំខាន់ នៅពេលអ្នកជួលនរណាម្នាក់ឱ្យសាងសង់អ្វីមួយដែលមិនទាន់មាន។
អ្នកជានរណា ផ្លាស់ប្ដូរចម្លើយ
ទ្វារបី ក្រុមហ៊ុនតែមួយនៅពីក្រោយ។
អាជីវកម្មខ្នាតតូច
បៀវត្ស និងវិក្កយបត្រដែលដឹងវិធានស្រាប់ ក្នុងតម្លៃសមរម្យសម្រាប់អាជីវកម្មដែលមិនទាន់មានក្រុមហិរញ្ញវត្ថុ។
សហគ្រាសធំ
ការដំឡើងសម្រាប់ស្ថាប័នច្រើន ដាននៃការត្រួតពិនិត្យ ការញែកទិន្នន័យតាមអតិថិជន និងការតភ្ជាប់ជាមួយប្រព័ន្ធដែលអ្នកប្រើស្រាប់។
រដ្ឋាភិបាល
យើងធ្លាប់ធ្វើការនៅក្នុងកម្មវិធីធ្វើឌីជីថលូបនីយកម្មរបស់រដ្ឋាភិបាលកម្ពុជា ហើយយើងសាងសង់តាមស្តង់ដារឯកសារ និងគណនេយ្យភាពដែលស្ថាប័នទាមទារ។
តើត្រូវសាងសង់អ្វី?
ជ្រើសរើសអ្វីដែលជិតបំផុត ឬប្រាប់យើងថាគ្មានមួយណាត្រូវទេ។
ប្រព័ន្ធដែលសាងសង់ចេញពីវិធានរបស់អ្នក មិនមែនកែសម្រួលឱ្យចូលនឹងវាទេ។
លិខិតបទដ្ឋានដែលបានអនុវត្ត
លិខិតបទដ្ឋានគឺជាឯកសារគតិយុត្តដែលវិធានមួយកើតចេញពី — ច្បាប់ ប្រកាស ឬអនុក្រឹត្យ។ រាល់វិធានដែលម៉ាស៊ីនគណនាបៀវត្សអនុវត្ត សុទ្ធតែមានចែងនៅក្នុងឯកសារផ្លូវការណាមួយ ហើយឯកសារនោះគឺជាលិខិតបទដ្ឋានរបស់វា។
បញ្ជីបណ្ដោះអាសន្ន មិនទាន់បានផ្ទៀងផ្ទាត់។ ធាតុនីមួយៗត្រូវត្រួតពិនិត្យធៀបនឹងឯកសារដើមរបស់វា — មិនមែនធៀបនឹងសេចក្ដីសង្ខេបទេ — មុនពេលតារាងនេះដាក់ឱ្យប្រើ។
រាល់ការអះអាង មានប្រភពរបស់វា
វិន័យដែលធ្វើឱ្យកម្មវិធីត្រឹមត្រូវ គឺជាវិន័យតែមួយដែលគ្រប់គ្រងអ្វីដែលយើងនិយាយអំពីវា។
ភាគទានហានិភ័យការងារ បសស គណនាតាមអត្រាបច្ចុប្បន្នធៀបនឹងពិដានប្រាក់ឈ្នួលតាមច្បាប់។
- មូលដ្ឋានច្បាប់
- ប្រកាស ៤៤៩/២០១៧ LV/PrK
- ចូលជាធរមានពី
- [កំពុងរង់ចាំការផ្ទៀងផ្ទាត់ប្រភពដើម]
- ក៏គ្រប់គ្រងដោយ
- អនុក្រឹត្យ ១៤៤ (បាត និងពិដានប្រាក់ឈ្នួល)
- ត្រួតពិនិត្យចុងក្រោយ
- [កំពុងរង់ចាំការផ្ទៀងផ្ទាត់ប្រភពដើម]
- អនុវត្តនៅក្នុង
- ម៉ាស៊ីនគណនាបៀវត្ស IustumHR